я пользовалась рексоной коттон(шариковый) и гаренье для чувствит кожи(тоже шариков.)- а потом началось раздражение ,начали жутко чесаться подмышки-я долго не могла допереть че за фигня - думала отрастающие волосы щекотят
потом доперло - и купила Виши-больше нравится с зеленой крышкой,чем с белой из-за запаха - у нас в аптеках 100-110 грн.

спасибо всем за участие, обязательно воспользуюсь советами

отличненько.
тут в чем смысл:
спреи запивают запах пота ароматом,
карандаш - запивает поры,
а антиперспирант сужает поры, и не выделяется влага, как следсвие микробам негде размножатся. сужаются они через 12 часов (+-). так что душнисколько не вредит.
карандаш фу-фу.

та ну, такие деньги на дезодорант. тот же гарнье есть разный и рексона. есть без спирта. у меня тоже чуствительная кожа и аллергия на некоторые спирты, и все равно нашла что нужно.

к Кролику прислушались

здрасти всем
я засохла... в прямом смысле. ума не приложу чо делать
дома страшно сухой воздух. увлажнителя нет. цветы постоянно опрыскиваю и те чернеют и сохнут
ну и седня ночью засохла я
проснулась от того, что было ощущение что я стала мумией
у меня высохли все слизистые, кожа как наждак, даже по простыне шоркаться было неприятно
пила-пила весь остаток ночи, не помогло
сижу на работе щас отпаиваюсь - не помогает
среди ночи бегала, мочила махровые полотенца, обвешивала ими кровать , мало спасало
чо делааааааааааааааать?

ПУЛИВИЗАТОРОМ на тебя надо побрызгать ...
чего ты все увеличиваешь ..до 20 неднель всегда хочется пить ...я помню только попьешь и что пил что не пил ...я одна за раз могла выпить литра три ...-обычное состояние ...
мне на работе было не удобно я всегда была с чашкой ..

а ты еще не всвоей квартире ?

на посты выше !вы над кем смеетесь ?над собой ..комуто легко сбросить 30 кг а комуто чтоб сбросить 5 кг надо год ...сюда идут не затем чтоб высмеивали ,а за тем чтоб могли помоч психологически ...и надо много дневников перебрать чтоб найти себе подобных ..
я конечно тоже не выношу когда за один сброшенный кг ..на трехстранцах море поздравлений ..
а девушка наверняка на сайте сидит не один месяц -чтоб так подготовится ..пусть у нее все получится ...а каким она цветом это пишет мне без разницы ..главное чтоб не пропала после десятой страницы и дошла до того веса который желает и еще мне по...каким способом она это го добилась ..не ела совсем или потела в спортзале ..у каждого свои методы и опыт и пусть они будут ...

апельсин
привет


ни фига не преувеличиваю. первую ночь такое случилось. батареи видать жарят вот и сушит



нет. но подозреваю, что придется переехать уже до лета


вот я лично не смеялась! я наоборот сказала что мне пост понра

Пиривет!
Почитала щас...чота кто беременный, кто худеет, кто детей воспитывает...одна я вафля. Подмахнула контракт на 3 года, без права увольнения...Теперь никакого потомства в ближайший год-два...
Наверно придется эти 3 года на похудение тратить

а чо? там есть пункт что рожать нельзя? или только увольнятьс?

такого пункта нет...как-раз 2 варианта расторжения этого контракта, заболевание или беременность.
Просто после родов надо будет выйти и отработать...
Просто когда цепь на ноге чуешь, как-то не по себе...

расторжение по инициативе работодателя????
чота я смотрю для твоего работодателя Трудовой кодекс не писан?

нет...я могу свалить, тока по залету...
3.3. В случае увольнения без уважительных причин с начала обучения до окончания трехлетнего срока после его окончания, Ученик, направленный Работодателем на обучение за счет собственных средств, обязан возместить затраты, понесенные Работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.
3.3.1. Неуважительными причинами увольнения Ученика признаются следующие:
- инициатива работника (собственное желание), за исключением случаев, если расторжение трудового договора обусловлено: переводом одного из супругов на работу в другую местность, направления одного из супругов на работу либо для прохождения службы за границу, переезда в другую местность, болезни, препятствующей продолжению работы или проживанию в данной местности (согласно медицинскому заключению, вынесенному в установленном порядке), необходимостью ухода за больными членами семьи (при наличии медицинского заключения), нарушением Работодателя Трудового договора;
- несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;
- неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
- однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей;
- представление работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора;
- осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу.

т.е просто по желанию я не могу уйти...
я в такой ситуации, когда меня могут зажать в тиски...а я не хочу беременеть, чтоб свалить...